Salario. ¿Se puede indexar?

Salario remuneración fija pagada por un empleador a un trabajador de forma periódica Idioma Descargar en PDF Vigilar Editar Para desambiguación, véase Salario (desambiguación). El salario, paga o remuneración[3]​ (también llamado sueldo,[4]​ soldada[5]​ o estipendio[6]​) es la suma de dinero que recibe de forma periódica un trabajador de su empleador por un tiempo de trabajo determinado o por la realización de una tarea específica o fabricación de un producto determinado. El pago puede ser mensual, semanal o diario, y en este último caso recibe el nombre de jornal, del término jornada.[7]​ Evolución del salario y el desempleo en Lituania (2001-2009). La relación entre salario y desempleo es inversa, el pleno empleo contribuye a la mejora generalizada de salarios, condiciones de trabajo, consumo y demanda agregada; cifras altas de desempleo suponen el empeoramiento de salarios así como del resto de indicadores.[1]​[2]​ Legalmente, se considera salario la totalidad de las percepciones económicas de los trabajadores —en dinero o en especie— por la prestación profesional de los servicios laborales por cuenta ajena, ya retribuyan el trabajo efectivo, cualquiera que sea la forma de remuneración, o los periodos de descanso computables como de trabajo.[8]​ Por lo tanto, se excluye al trabajador por cuenta propia (el autónomo). Así mismo, el salario no solo retribuye el “trabajo efectivo”, sino también los periodos de descanso computables como de trabajo: descanso semanal, fiestas laborales, permisos retribuidos y vacaciones anuales. La amplitud de la noción legal de salario permite afirmar la existencia de una presunción iuris tantum de que todo (la “totalidad”) lo que recibe el trabajador le es debido en concepto de salario.[9]​ Etimología Salario y condiciones de trabajo Salario mínimo y salario máximo Salario y trabajo Salario base, salario nominal, salario real y salario social Véase también Referencias Enlaces externos Última edición hace 2 meses por SeroBOT PÁGINAS RELACIONADAS Nómina cantidad pagada a los empleados por los servicios prestados Igualdad salarial concepto según el cual los individuos que realizan trabajos similares deben recibir la misma remuneración Salario mínimo remuneración establecida legalmente Wikipedia El contenido está disponible bajo la licencia CC BY-SA 3.0, salvo que se indique lo contrario. Política de privacidad Términos de usoEscritorio